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Guia de decisão · Inteligência Artificial

Estatísticas de IA no Brasil: fontes e critérios de leitura

Por Otavio Pinheiro, curador da Menthoria · Revisão:

Resposta direta

A TIC Empresas 2025 registrou uso de IA em 17% das empresas do seu universo de pesquisa. Já a PINTEC 2024 informou 41,9% entre empresas industriais com 100 ou mais pessoas ocupadas. Os percentuais têm populações e períodos diferentes: não representam uma evolução de 17% para 41,9%. Consulte o escopo e a fonte de cada indicador abaixo.

Conteúdo editorial da Menthoria, que comercializa cursos e mentorias. Os critérios abaixo orientam a verificação; não são uma auditoria independente nem uma promessa de resultado. Metodologia editorial

Referências para conferir

Documentos e páginas de referência
OpçãoObjetivo de uso ou estudoReferência
Cetic.br — TIC Empresas 202517% no universo de empresas da pesquisaConsultar fonte oficial
IBGE — PINTEC 202441,9% no recorte de empresas industriaisConsultar fonte oficial

2 opções exibidas

Cetic.br — TIC Empresas 2025

17% no universo de empresas da pesquisa

A edição de 2025 entrevistou 4.174 empresas, por telefone, entre fevereiro de 2025 e janeiro de 2026. O universo geral da TIC Empresas contempla organizações com 10 ou mais pessoas ocupadas nos setores pesquisados.

O que conferir: Não generalize o resultado para todas as pessoas, microempreendedores ou todos os setores. Consulte as tabelas e margens de erro.

Cetic.br: divulgação da TIC Empresas 2025 e metodologia

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IBGE — PINTEC 2024

41,9% no recorte de empresas industriais

O indicador trata de empresas das indústrias extrativas e de transformação com 100 ou mais pessoas ocupadas, no ano de referência de 2024.

O que conferir: Este recorte industrial é diferente do universo da TIC Empresas. A comparação direta dos percentuais não mede crescimento da adoção no país.

IBGE: inteligência artificial — dados da PINTEC 2024

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Qual indicador responde à sua pergunta?

Uso por pessoas não mede adoção por organizações. Intenção de investimento não é gasto realizado. Vagas publicadas não correspondem necessariamente a contratações. Escreva primeiro a pergunta que você precisa responder e só depois escolha a pesquisa.

Ao comparar anos, confira se a população, a pergunta e o método permaneceram equivalentes. Uma variação percentual pode refletir mudança de amostra ou de definição.

Ficha para registrar uma estatística sem perder o contexto

Anote: título do estudo, instituição responsável, link original, data de publicação, período da coleta, população, tamanho da amostra, pergunta ou definição do indicador, resultado e limitações.

Se o relatório informa um percentual, mantenha o denominador na frase: percentual de quais empresas, pessoas ou respostas? Diferencie pontos percentuais de variação relativa e não extrapole uma amostra setorial para todo o Brasil.

Como usar os dados para escolher uma formação?

Uma pesquisa de adoção pode ajudar a reconhecer temas relevantes, mas não demonstra que um curso específico aumenta salário ou garante contratação. Compare as competências exigidas na sua atividade com a ementa e o projeto que deseja produzir.

Para medir seu próprio aprendizado, registre a tarefa, critérios de qualidade, tempo de execução e erros antes e depois. Esses registros pessoais não devem ser anunciados como resultado típico de todos os alunos.

Escopo desta revisão

Esta revisão seleciona dois indicadores de pesquisas originais e explica seus limites. Não realiza um novo levantamento nem produz estimativas próprias. Verifique a metodologia, as tabelas e a edição antes de reutilizar os resultados.

Dados comerciais da Menthoria não são usados como estatística de mercado. Um eventual estudo próprio precisa declarar amostra, período e método antes de ser divulgado como evidência.

Perguntas frequentes

Posso comparar dois percentuais sobre adoção de IA?

Somente depois de conferir população, período, pergunta e método. Pesquisas com escopos diferentes não devem ser tratadas como a mesma série.

Uma pesquisa de vagas comprova aumento de salário após um curso?

Não. Demanda por vagas e resultado individual de formação são medidas diferentes. Uma conclusão sobre renda requer evidência específica.

Por que este guia não apresenta um número único para o uso de IA no Brasil?

Não existe um único indicador que represente todos os públicos e usos. O guia orienta a escolha da pesquisa e a leitura do contexto de cada número.

Fontes e revisão

Fontes consultadas na revisão de 20 de setembro de 2026.

Da comparação à prática

Escolha um próximo passo de acordo com seu objetivo.